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Publié il y a 3 ans

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Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

Candidature spontanée

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Notre politique RH

La formation professionnelle est un axe essentiel de notre politique de Ressources Humaines car elle permet à nos collaborateurs de bénéficier d’un niveau de compétences leur permettant de réaliser leurs missions avec rigueur et professionnalisme :

  • L’ensemble des nouveaux employés se voit dispenser une formation d’intégration adaptée à chaque métier leur permettant d’appréhender l’environnement professionnel.
  • Nos salariés suivent des formations continues régulières afin de maintenir ou développer de nouvelles compétences et ainsi s’adapter aux transformations technologiques et organisationnelles.

 

La sécurité des collaborateurs est au cœur de nos préoccupations par une recherche constante de l’amélioration des conditions de travail.

 

 

L’égalité de traitement : notre politique RH est particulièrement vigilante à assurer l’égalité de traitement en matière de rémunération, de recrutement, de formation professionnelle ou de promotion professionnelle.

 

 

L’index d’égalité Femmes-Hommes

 

 

Nos métiers

Intervention et Logistique

  • Livreur
  • Agent de maintenance
  • Agent d’hygiène / désinfection
  • Magasinier
  • Planificateur
  • Intervenant médico-technique respiratoire
  • Infirmier
  • Diététicien
  • Pharmacien garant BPDOUM
  • Assistant social

Administration et service support

  • Administratif
  • Ressources humaines
  • Comptabilité
  • Communication
  • Informatique

Commercial

  • Délégué médico-technique

Nos offres d'emploi

Intervention et Logistique
Niort
Publié il y a 9 mois
Présentation de l’ADAIRC Depuis plus de 40 ans, l’ADAIRC accompagne les patients et leurs proches pour la mise en place des dispositifs et appareillages médicaux à domicile dans les domaines de l'assistance respiratoire, la nutrition, la perfusion. Nous coordonnons la prise en charge et assurons le suivi du traitement des patients aux côtés des professionnels de santé (pneumologues, généralistes, neurologues, Orl, cardiologues, algologues, infirmiers, kinésithérapeutes, pharmaciens d’officine et hospitaliers…) dans divers lieux : cliniques, hôpitaux, établissements de santé, EHPAD…. Nous sommes une structure régionale d’origine associative qui compte environ 130 collaborateurs répartis sur plusieurs sites. Plus d’information sur http://www.adairc.com/ Nous vous proposons de partager nos valeurs et d’intégrer notre équipe.   Description du poste : Nous renforçons notre équipe en recrutant un technicien (H/F) respiratoire basé à Niort (79). Vos missions :
  • Assurer la mise en service et l’adaptation des dispositifs médicaux au domicile de patients ou au sein des établissements de santé conformément à la prescription médicale,
  • Eduquer le patient et son entourage à l’utilisation de ses matériels,
  • Réaliser les visites périodiques, les dépannages, les livraisons et les reprises de matériels,
  • Réaliser des comptes-rendus de visite,
  • Réaliser des astreintes (téléphoniques et interventions).
Déplacements quotidiens principalement sur les départements 17-79-86.   Profil et qualités recherchés : Vous maitrisez les outils informatiques et disposez de réelles qualités rédactionnelles. Outre vos compétences, nous serons attentifs à votre esprit d’équipe et votre savoir-être. Motivation, rigueur et implication vous permettrons d’intégrer notre équipe afin de mener à bien vos missions.   Formation : Nous recherchons des candidat(e)s ayant un niveau BTS électrotechnique ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire B et aimez conduire.   Qualités requises : Vous êtes reconnus pour votre rigueur, votre sens des relations humaines, votre organisation et votre capacité à travailler en équipe.   Informations complémentaires : Parcours de formation et d’intégration assuré. Rémunération brute mensuel de 2168.23 € (prime d’astreinte en sus - environ 350 € bruts mensuel). Statut : Employé/technicien Type de contrat : CDI, temps plein, Déplacements quotidiens sur les départements 17,79,86, avec un véhicule de service. Avantages :
  • 39 h 00 avec RTT,
  • Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté),
  • Prime d’intéressement (après 3 mois d’ancienneté),
  • Indemnité repas 14.40 € lors déplacement,
  • Tickets restaurant (9 € / 60% prise en charge patronale),
  • CESU,
  • Mutuelle,
  • Avantages CSE
  Poste à pourvoir dès que possible.       Si vous êtes intéressé(e), adressez votre CV accompagné d’une lettre de motivation

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

Intervention / Logistique

Type d'emploi

CDI

Nb d'heure/semaine

39

Salaire minimum

2168

Présentation de l’ADAIRC Depuis plus de 40 ans, l’ADAIRC accompagne les patients et leurs proches pour la mise en place des dispositifs et appareillages médicaux à domicile dans […]

Publié il y a 3 ans

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Catégorie emploi

Candidature spontanée

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